Abteilungsleitungen Pflege

Die Kranken- und Gesundheitspflege hat traditionell eine starke Rolle in der Versorgung unserer Patienten und der Philosophie unseres Hauses. Dies schlägt sich auch in unserer Organisationsstruktur nieder.

So stehen dem Pflegedirektor pflegerische Abteilungsleitungen zur Seite, die jeweils die pflegerische Versorgung einer Abteilung oder eines Aufgabenfeldes organisieren und sich dabei eng miteinander abstimmen.

Insbesondere in organisatorischen Fragen rund um die Versorgung und Unterbringung unserer Patienten kommt den Abteilungsleitungen eine wichtige Funktion als "Schnittstelle" zwischen allen beteiligten Akteuren innerhalb der Klinik aber auch mit unseren externen Partnern und Leistungserbringern zu.

Innerhalb der einzelnen Abteilungen werden die Pflegeteams der Stationen von fortgebildeten Pflegefachleitungen organisiert die gemeinsam mit den Pflegekräften Konzepte erarbeiten und praktisch umsetzen.

Durch ein stationsübergreifendes Leitungskonzept (Struktur) wird eine klare Kommunikation und hohe Flexibilität im pflegerischen Bereich erreicht.

Chirurgie

Gesine Mack

Gesine Mack

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  • Abteilung

    • Allgemein-, Gefäß-, Thorax- Viszeralchirurgie
    • Unfallchirurgie, Orthopädie, Handchirurgie
  • Motivation

    Pflege ist für mich die Beziehung und Begegnung zwischen Pflegepersonal und Patienten. Ein wertschätzender Umgang ist wichtig für die ganzheitliche Pflege und ein eigenständiges verantwortungsbewusstes Team.
  • Qualifikationen

    • Krankenschwester
    • Fachweiterbildung: Leitung einer Krankenstation/Leitung einer Funktionseinheit
    • Pflege von Pat. mit IABP
    • Schmerztherapie
    • Projektmanagement
    • HWP: Fehlzeitenmanagement
    • Führungskräftetraining

Geburtshilfe / Gynäkologie

Miriam Carstens

Miriam Carstens

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  • Abteilung

    • Frauenklinik: Geburtshilfe, Gynäkologie, Elternschule
  • Motivation

    Die Frauenklinik sehe ich als einen sensiblen Bereich an, der nicht nur medizinische Expertise erfordert, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Patientinnen und selbstverständlich von einem einfühlsamen, professionellen und unterstützenden interdisziplinären Team begleitet wird. Meine Vision der Frauenklinik ist exzellente Pflege und Patientenzufriedenheit zu gewährleisten sowie eine positive und kooperative Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
  • Qualifikationen

    • Abgeschlossene FW zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI

Geriatrie

Christoph John

Christoph John

HNO / Urologie / Neurologie

Wulf Röver B.A.

Wulf Röver B.A.

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  • Abteilung

    • Neurologie
    • Urologie
    • HNO
    • Pool
  • Motivation

    Das System und die Prozesse sowie Voraussetzungen auf den Stationen so herzustellen, dass alle ein gesundes und produktives Miteinander haben und es schaffen, ihre pflegerischen Schwerpunkte in der Schicht auch wirklich auszufüllen.
  • Qualifikationen

    • B.A. Pflegemanagement

Intensivstation / Funktionsabteilung

Anja Trendowicz

Anja Trendowicz

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  • Abteilung

    • Intensivstationen
    • IMC & Stroke Unit
    • Herzkatheterlabor
    • Medizinische Funktionsabteilung
  • Motivation

    Wer sein Ziel kennt, findet einen Weg.
  • Qualifikationen

    • Pain Nurse
    • Fachkrankenschwester für Intensivpflege und Anästhesie
    • Weiterbildung zur Leitung einer Station

Innere Medizin

Katrin Thode

Katrin Thode

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  • Abteilung

    • Zentrum Innere Medizin  mit den Schwerpunkten Kardiologie, Pneumologie , Onkologie , Gastroenterologie
  • Motivation

    Die zentrale Herausforderung in meinem Beruf ist es, die pflegerischen Tätigkeit, bei der die Versorgung, Unterstützung, Begleitung und Beratung von Patienten wie Angehörigen im Vordergrund steht, zu realisieren. Eine gute Organisation und Zusammenarbeit unterschiedlicher Menschen in einem Team bildet die Grundlage, damit unsere Patienten interdisziplinär eine individuelle Versorgung erfahren. Dafür setze ich mich ein.
  • Qualifikationen

    • Krankenschwester
    • Fachkrankenschwester für Intensiv – und Anästhesiepflege
    • Weiterbildung zur Leitung einer Station
    • Praxisanleiterin
    • Besuch einzelner Bausteine  Kontaktstudiengang Sozial- und Gesundheitsmanagement an der HWP
    • Führungskräftetraining

Zentral-OP / Anästhesiologie / AEMP | ZSVA

Olga Aßmann

Olga Aßmann

Teamleitung Pflege-Pool

Antje Legde

Antje Legde

Ausbildung / Studium / Integration

Bettina Echt B.A.

Bettina Echt B.A.

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  • Abteilung

    • Ausbildung, Studium und Integration
    • Fort- und Weiterbildung
  • Motivation

    Menschen beim Start in ihren Beruf zu begleiten und lebenslanges Lernen fördern. Darüber hinaus freue ich mich sehr alle Kolleginnen und Kollegin in der Integration zu begleiten.
  • Qualifikationen

    • Hebamme
    • B.A. Pflegeentwicklung und Management
Jacob Melchers

Pflegedirektor (komm.)

Jacob Melchers